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AHRX (Agile HR Transformation)

"Agile을 위한 HR, HR을 위한 Agile"

교육소개

디지털 시대, 휴먼 증강 시대, 4차 산업 혁명 시대, VUCA 시대, Agile 시대에 있어서 HR은 어떻게 변해야 하며 어떤 관점에서 Agile을 이해하고 Agile Transformation 전략을 수립 및 실행해야 하는지 이해하는 과정입니다. Agile을 위한 HR, HR을 위한 Agile의 개념을 파악하고 Business Agility의 가속기로서 HR이 어떻게 핵심적인 역할을 수행하는 지에 대한 통찰력을 습득할 수 있습니다. HR의 핵심 기능인 Talent Acquisition, Learning & Development, Reward & Recognition, Performance Management에 어떠한 혁신적인 Agile 방법론을 적용할 수 있는 지에 대해 학습합니다. 

교육 기대 효과

• Agile 개념이해

• HR Agility에 대한 지식 습득 및 방향성에 대한 Insight 고취

교육대상

• Agile에 관심이 있거나 Agile을 도입하고자 하는 조직의 HR 관련 직원 / CHRO

• Business Agility를 위하여 HR이 어떻게 변해야 하는지에 대해 알고 싶은 분

• Agile 도입을 고려하는 조직의 전략 담당 직원과 C-level 임원

교육목표

• Agile의 개념과 핵심가치 원칙을 이해할 수 있습니다.

• 과거의 일하는 방식을 되돌아보고 New Era에 있어서 일하는 방식(WoW)이 어떻게 변해야 하는 지에 대해 학습할 수 있습니다.

• Business Agility를 위하여 HR이 어떻게 변해야 하는지에 대해 학습할 수 있습니다.

• Agile for HR, HR for Agile에 대한 개념을 이해할 수 있습니다.

• HR 핵심 기능에 혁신적인 HR 방법론을 적용하는 사례를 연구할 수 있습니다.

교육시간 

• 교육일정 : 별도협의필요

• 총 8시간 : 8시간(일) X 1일 (이론 : 60% / 실습 : 40%)

교육내용

01 Opening

   - 강사/수강생 소개, 전체 강의 개요 소개

   - Ice Breaking